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區(qū)委依法治區(qū)辦：

2020年，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在市人力社保局的監(jiān)督指導(dǎo)下，我局積極踐行法治理念，大力弘揚法治精神，積極貫徹落實《中共重慶市武隆區(qū)委全面依法治區(qū)委員會2020年工作要點》有關(guān)任務(wù)，牢牢把握“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，加強法治文化建設(shè)，有序推進本年度的法治工作目標(biāo)進程。現(xiàn)將2020年的法治工作情況匯報如下：

一、基本情況

一是明確主要領(lǐng)導(dǎo)履行推進法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，其余各黨組班子成員各負(fù)其責(zé)，做到法治建設(shè)工作有部署、有落實、有總結(jié)，切實抓好法治建設(shè)各項工作的貫徹落實。二是充分發(fā)揮法律顧問和公職律師在推動法治人社建設(shè)工作中的作用，進一步提升依法決策、依法辦事的能力和水平。三是加強行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理。對行政規(guī)范性文件合法性、合理性、可行性和風(fēng)險評估實施綜合審查，確保有件必審、有錯必糾。四是規(guī)范行政復(fù)議、行政訴訟案件辦理。今年以來共處理行政復(fù)議案件3件，行政訴訟13件，其中行政復(fù)議撤銷案件2件，行政訴訟撤銷案件4件，其余案件均駁回訴訟請求。五是著力加大政務(wù)公開力度，及時發(fā)布政府門戶網(wǎng)站公開信息，公布人社法律法規(guī)、辦事流程和惠民政策。六是局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)法用法，通過黨組中心組專題學(xué)法、開展法治講座以及自學(xué)相結(jié)合的方式，加大干部職工法治培訓(xùn)，增強干部職工法治意識。組織干部職工學(xué)習(xí)了《憲法》《監(jiān)察法》《民法典》《社會保險法》《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《中華人民共和國政府信息公開條例》《重大行政決策程序暫行條例》等法律法規(guī)和黨的十九大和十九屆歷次全會精神，帶頭參加旁聽庭審活動等。七是深入實施人力社保系統(tǒng)“七五”普法規(guī)劃實施方案，嚴(yán)格落實“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制，對標(biāo)對表“七五”普法責(zé)任清單，認(rèn)真完成2020年普法任務(wù)，推動全系統(tǒng)法治宣傳工作深入開展。開展各類人力社保政策宣傳咨詢活動，累計發(fā)放宣傳資料2萬余份，惠及人民群眾1萬余人次。

二、下一步工作打算

一是深入推進法治建設(shè)工作。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅定不移走中國特色社會主義法治道路。圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，明確 “時間表”“任務(wù)書”“路線圖”，確保法治建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)如期完成。二是全面推進依法行政。堅持以習(xí)近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略為指導(dǎo)，把政治建設(shè)放在首位，確保干部職工信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬。進一步提升干部職工法律素養(yǎng)，細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法計劃，建立定期學(xué)習(xí)法律知識制度，提升干部法律素養(yǎng)。三是持續(xù)深入開展普法宣傳。充分發(fā)揮普法宣傳隊作用，圍繞黨的十九大和十九屆歷次全會精神，結(jié)合人力社保政策法規(guī)，通過多種形式開展普法宣傳，提高法治宣傳工作質(zhì)量，推動法治建設(shè)工作發(fā)展。

重慶市武隆區(qū)人力資源和社會保障局

??2020年12月2日????????